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Travail
« On vous propose de partir »
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Assistant IA
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Mon employeur me propose 8 000 € pour une rupture conventionnelle. Est-ce une bonne proposition ?
Cela dépend notamment de votre salaire, de votre ancienneté et de votre convention collective. Je peux vous aider à estimer le minimum applicable.
Vous renseignez quelques informations. Résultat estimé : 6 200 €.
8 000 € est supérieur à cette estimation. Vous acceptez.
Complication
Quelques semaines plus tard, vous repensez aux circonstances de votre départ. Des tensions répétées avec votre responsable, une dégradation de vos conditions de travail et cette impression persistante d'avoir été poussé vers la sortie. Vous aviez demandé à l'IA si le montant proposé était suffisant. Elle vous avait fourni une estimation. Mais cette estimation ne permettait pas, à elle seule, d'apprécier les conséquences de votre départ ni les autres éléments susceptibles d'entrer dans la négociation.
Vous aviez obtenu une réponse à votre question.
Mais était-ce la seule question à vous poser ?